재단 소개 인권경영

인권경영

서울디자인재단은 서울시민의 더 나은 삶을 선도하는 디자인 기관으로서 모든 경영활동에서 인간의 존엄과 가치를 최우선으로 보장하여 사회적 책임을 다하고자 다음과 같이 인권경영 실천을 다짐합니다.
  1. 하나. 우리는 UN 세계인권선언을 비롯한 국내ㆍ외 기준 및 규범을 지지하고 준수한다.
  2. 둘. 우리는 임직원을 포함한 모든 이해관계자의 인권을 존중하고 인종, 종교, 장애, 성별, 출생지, 정치적 견해 등을 이유로 차별하지 않는다.
  3. 셋. 우리는 반부패·청렴을 기반으로 업무를 추진하고, 투명한 조직문화를 조성하기 위해 노력한다.
  4. 넷. 우리는 결사 및 단체교섭의 자유를 보장한다.
  5. 다섯. 우리는 어떠한 형태의 강제노동과 아동노동도 허용하지 않는다.
  6. 여섯. 우리는 안전한 근무환경 조성을 통해 산업안전 및 보건을 증진한다.
  7. 일곱. 우리는 국내외 환경 관련 법규를 준수하고, 환경보호와 환경재해 예방을 위해 노력한다.
  8. 여덟. 우리는 협력사와의 상생발전을 위해 노력하며, 인권경영을 실천하도록 지원하고 협력한다.
  9. 아홉. 우리는 인권침해를 사전에 예방하며 적극적인 구제를 위해 노력한다.

* 재단은 본 행동강령을 2009.05.26 제정하였으며 행동강령책임 관을 감사부문 책임자로 지정하여 운영하고 있습니다.

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콘텐츠 담당자 : 홍길동 [홍보팀]
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